Google Resultados da busca
Você chegou aqui procurando pelo seguinte termo:
Clique em um termo para ir à primeira ocorrência, ou retorne aos resultados.
Material de apoio à aula “Introdução à OSM”.
Este trabalho, salvo expressamente indicado, está licenciado sob uma Licença Creative Commons Atribuição-Uso Não-Comercial-Vedada a Criação de Obras Derivadas 2.5 Brasil.
23 de Abril de 2006 às 13:36
Estou em estudo de OSM, ISTO AJUDOU MUITO, deveras. Obrigado
[Responder a este comentário]
11 de Setembro de 2006 às 03:21
Bom meu amigo, dei uma olhada no material postado e gostei bastante, porém não esta completo. Mesmo assim muito obrigado pelas explicações. Com certeza vou aprender muito com seu material.
Obrigado.
[Responder a este comentário]
11 de Setembro de 2006 às 09:21
Caro Gnomes,
Agradeço pelos elogios, mas gostaria que me auxiliasse quanto às críticas: o que você vê faltando neste material?
[Responder a este comentário]
26 de Setembro de 2006 às 20:29
Parabéns pelas aulas! Baixei todas, pois estou estudando OS&M e aprendi bastante!
[Responder a este comentário]
26 de Setembro de 2006 às 23:27
Dayse, fico feliz em ajudar!
[Responder a este comentário]
11 de Fevereiro de 2007 às 23:27
Oi Carneiro!!!
Estou começando a estudar essa matéria, espero gostar, fiz uma impressão do material, vai ajudar nos meus estudos e acompanhamento na sala de aula.
O site estar muito bom.
[Responder a este comentário]
12 de Fevereiro de 2007 às 20:47
é uma matéria interessantíssima, de modo particular porque estimula nós acadêmicos a estar buscando um conhecimento mais técnico e ao mesmo tempo comunicativo…
[Responder a este comentário]
29 de Março de 2007 às 09:19
Gostaria q me ajudasse fazer um comparativo entre osm e as teorias X e Y da administração.
[Responder a este comentário]
29 de Março de 2007 às 10:29
Pergunta interessante!
De forma simples, as Teorias X e Y consideram os indivíduos de uma organização sob dois aspectos opostos:
Considerando que OSM envolve o gerenciamento de pessoas, inclusive a distribuição de trabalho e a motivação, é fácil concluir que o analista deve ter conhecimento, e fazer uso desta e das outras teorias de administração para gerenciar corretamente sua equipe.
Claro que estou apenas "arranhando a superfície" da resposta…
Mas, pesquisando rapidamente, encontrei, na Associação Brasileira de Recursos Humanos - ABRH, um artigo interessante que pode ajudá-la.
[Responder a este comentário]
19 de Abril de 2007 às 18:29
O que vc acha q seja organização osm?
[Responder a este comentário]
19 de Abril de 2007 às 21:12
Adiene,
Não entendi sua pergunta:
A própria sigla OSM significa "Organização, Sistemas e Métodos"…
[Responder a este comentário]
20 de Abril de 2007 às 19:04
Carneiro, para você o que é OS&M? Qual o seu conceito?
[Responder a este comentário]
20 de Abril de 2007 às 21:14
Que tal:
[Responder a este comentário]
20 de Abril de 2007 às 22:26
Muito bom! Era justamente o que eu queria. Valeu!
[Responder a este comentário]
20 de Abril de 2007 às 22:37
Silvaneide, você não está usando minha opinião pessoal como resposta para uma questão proposta por algum professor seu. Está?
[Responder a este comentário]
22 de Abril de 2007 às 16:42
Só estou querendo opinião sobre o assunto, achei no seu site uma fonte de pesquisa, mas não para usar sua opinião pessoal e sim para aprender mais.
Obrigada
[Responder a este comentário]
22 de Abril de 2007 às 18:19
Sendo assim, fique à vontade e se precisar de mais alguma coisa, avise-me!
[Responder a este comentário]
22 de Agosto de 2007 às 09:18
Estou concluindo o curso de Administração, meu TCC é voltado para OSM de uma clinica médica. Preciso de materiais pertinentes a área! Pode me ajudar? Obrigado!! Marcos Rebelo
[Responder a este comentário]
22 de Agosto de 2007 às 10:24
Marcos, não entendi seu pedido: que tipo de material?
[Responder a este comentário]
22 de Agosto de 2007 às 12:10
Estou desenvolvendo um trabalho em uma empresa que tem 3 anos de vida, teve um crescimento muito rápido e necessita urgente da implantação de OSM, Departamentalização, Organograma, etc.
Preciso de materiais que possa me dar suporte para a elaboração e conclusão deste trabalho, ok?
Obrigado!!!
[Responder a este comentário]
22 de Agosto de 2007 às 14:33
Marcos, você pode começar com o material que ofereço aos meus alunos. Se quiser mais detalhes, recomendo os seguintes livros:
[Responder a este comentário]
3 de Dezembro de 2007 às 13:02
Acredito que uma empresa necessita de um profissional dessa área somente quando ela já atingiu seu objetivo principal, aí sim é hora de organizar, sistematizar e metodizar. E também acredito que dependendo do tamanho da empresa, a OSM virá só para burocratizar e tornar a empresa menos ágil, o que ninguém gostaria.
Qual a posição de vocês em relação à minha visão? Se eu estiver equivocado gostaria de ouvir vossos comentários…
[Responder a este comentário]
3 de Dezembro de 2007 às 13:30
Mateus, o objetivo da OSM é justamente tornar a empresa mais eficiente. Ela não significa, necessariamente, "burocracia". Confira, por exemplo, esse material sobre adhocracia.
Claro que o nível de implantação deve ser proporcional ao tamanho da organização. Afinal, a relação custo x benefício deve ser sempre considerada.
[Responder a este comentário]
9 de Fevereiro de 2008 às 16:23
Prof. este semestrefui surpreendida na faculdade em que leciono… ofertaram-me a disciplina de OSM.
Gostaria de saber se há possibilidade do sr. disponibilizá-la para mim, logicamente que seu nome será referendado sempre.
Grata pela atenção.
[Responder a este comentário]
10 de Fevereiro de 2008 às 11:18
Cláudia,
Fico feliz que meu material possa ajudá-la. Agradeço também a referência :wink:, peço apenas que me avise de possíveis modificações ou correções, para que eu aprimore meu material. Ok?
[Responder a este comentário]
21 de Fevereiro de 2008 às 10:55
Bom dia. Qual é o nome em inglês da profissão de analista de OSM? Obrigado.
[Responder a este comentário]
21 de Fevereiro de 2008 às 14:04
Leonardo, ainda não vi essa expressão em inglês.
Talvez seja algo relacionado a Organization and Methods. Mas agora fiquei curioso. Vou procurar…
[Responder a este comentário]
27 de Fevereiro de 2008 às 14:49
Olá Carneiro!!! boa tarde… estou no 3º semestre de adm e comecei a estudar OSM agora, e fiquei mto feliz de encontrar seu site, tenho certeza q vai me ajudar bastante.Abraços
[Responder a este comentário]
1 de Março de 2008 às 00:25
Eliane, obrigado e seja bem-vinda!
[Responder a este comentário]
28 de Fevereiro de 2008 às 14:58
Gostaria se possível me enviar um modelo de fluxograma simples. Se possível com símbolos e significados.
[Responder a este comentário]
1 de Março de 2008 às 00:22
Zizi, dê uma olhada nos materiais sobre análise de processos, fluxogramas e organogramas e nesse exemplo.
[Responder a este comentário]
19 de Março de 2008 às 16:06
Olá Prof. Carneiro, antes de mais nada gostaria de parabenizá-lo pelo material disponível no site. É muito rico, uma verdadeira obra prima para quem está aprendendo sobre o assunto. Sou colega de profissão mas na área de computação (mais detalhes no meu site) e essa semana tive a séria tarefa de trabalhar a disciplina de O&M com os alunos do curso de Ciencias da Computacao da UNEMAT de Pontes e Lacerda-MT.
Com relaçao à Introdução (aula1), no slide 6 o Sr. menciona "Eficiência versos Eficácia". Eu nao entendi o que quis dizer. Grato
[Responder a este comentário]
19 de Março de 2008 às 16:08
O que são os ciclos organizacionais?
[Responder a este comentário]
20 de Março de 2008 às 01:18
Juvenal, relembro os conceitos de eficiência e eficácia como forma de exemplificar a importância de OSM.
Quanto aos ciclos organizacionais, são as fases por que passam todas as organizações durante seu desenvolvimento, sua "vida organizacional".
[Responder a este comentário]
23 de Maio de 2008 às 12:00
Olá Professor,
Primeiro parabéns pelo site,muito interessante e tem contribuido bastante para o ensino do OSM.
Leciono, neste semestren esta disciplina, para turma de Administração e percebo uma resistência ao conteudo de OSM.Consideram burocrático demais, e questionam se as empresas modernas utilizam essas ferramentas.Busco atuar sempre com uma didática bem lúdica, mas as vezes sinto dificuldade em vencer essas resistências.Você passa ou passou por situações assim, como tem lidado?
Abraços
Cleide
[Responder a este comentário]
23 de Maio de 2008 às 12:31
Cleide, realmente é difícil. Os alunos não gostam de muita teoria.
Veja o que acha da resposta que dei a Alessandra, há alguns meses e qualquer coisa, é só comentar de novo. Ok?
[Responder a este comentário]
29 de Maio de 2008 às 16:47
Preciso pesquisar algo a respeito de método de implantação da estrututura organizacional e Planejamento e desenvolvimento da estrutura.
Faço o curso de adm. e preciso apresentar em tópicos este asssuntos acima.
Gostaria que você me indica-se endereços de sites ou livros para pesquisa de material.
Obrigada pela sua atenção.
[Responder a este comentário]
29 de Maio de 2008 às 17:09
Luciane, sugiro que pesquise nos livros abaixo:
[Responder a este comentário]
27 de Junho de 2008 às 15:41
Olá a todos,
Sou consultor de empresas na área de melhoria de processos.
Existem diversos nomes e siglas para se chegar exatamente ao que faço. (Reengenharia de processos, O&M, OSM), porém o mais importante é que todos entendam que na prática tudo se resume a melhorar o “Fluxo de trabalho” nas empresas, sejam pequenas, médias ou grandes.
Grande abraço a todos.
[Responder a este comentário]
15 de Agosto de 2008 às 10:08
oi prof., é a primeira vez q visito este site e vejo q é conhecido e recomendado por muitos. Gostaria por gentileza q o Sr. disponibilizasse para mim seu conteúdo.
Obrigado/ estarei aguardando.
[Responder a este comentário]
15 de Agosto de 2008 às 16:48
Caro Paulo,
Agradeço o interesse pelo material e a boa vontade de entrar em contato comigo para usá-lo.
Peço que siga os termos de uso e, no interesse de todos, comunique qualquer correção ou atualização que fizer, para que eu possa alterar os originais, beneficiando toda a comunidade. Ok?
[Responder a este comentário]
19 de Agosto de 2008 às 20:30
jose luis o q vc m diz a respeito da missao vissao e valores das empresas? e para onde vao os recursos humanos das empresas?
poliana
urgente pra hoje
[Responder a este comentário]
22 de Agosto de 2008 às 23:25
A missão, a visão e os valores devem nortear o desenvolvimento da empresa.
Dê uma olhada neste texto da Merkatus sobre o assunto: MISSÃO, VISÃO E VALORES: Por Que, O Que E Como?. Ok?
[Responder a este comentário]
15 de Setembro de 2008 às 16:06
Ola Carneiro,
Queria lhe dizer que esse site pode me ajudar muito mesmo, pois estou cursando ADM e OSM entra nesse curso. Bom enfim, hoje mesmo tenho prova sobre o conceito dela,e seus organogramas, e gostaria de saber o que vc me indicaria para eu ler rapidamente para ajudar-me a esclarecer melhor todo esse conceito, para uma boa prova?!
Agradeço desde já!!!
Abraços
Cah
[Responder a este comentário]
15 de Setembro de 2008 às 16:31
Carla, o livro de OSM que mais gosto é o volume 1 de Luís César Gonçalves de Araújo, por equilibrar profundidade com didática.
Entretanto, costumo recomendar Tadeu Cruz para aqueles que não precisam de muita profundidade, porque tem uma leitura bem agradável.
Agora, se quer uma abordagem mais profunda (para prova, por exemplo), recomendo Antonio Cury ou Djalma Oliveira.
[Responder a este comentário]
7 de Novembro de 2008 às 14:43
Caro Prof. José Luis
Preciso de uma indicação sua se possível. Quero pesquisar sobre “As organizações como sistemas hierarquizados” e não estou obtendo muito sucesso. Você poderia me dar essa luz. Por exemplo, um livro para eu comprar que contenha esse assunto. Desde já agradeço.
Atenciosamente,
Mário F. Lima
[Responder a este comentário]
9 de Novembro de 2008 às 14:50
No momento, não me recordo de um material específico sobre o assunto. Mas, numa pesquisa rápida, encontrei um livro com um capítulo (4) sobre o assunto:
BERNARDES, Cyro; MARCONDES, Reynaldo. Teoria Geral da Administração: Gerenciando Organizações. 3. ed. São Paulo: Saraiva, 2004.
Um dos autores defendeu uma tese de doutorado sobre o assunto.
[Responder a este comentário]
12 de Novembro de 2008 às 15:00
Oi, estou fazendo uma aplicação da OSM num supermercado… Vc teria algum trabalho para q eu possa me basear e desenvolver?
Obrigada,
Elisa
[Responder a este comentário]
12 de Novembro de 2008 às 15:17
Seria interessante um estudo de caso.
Tente conseguir acesso às últimas edições da Revista Brasileira de Administração, que trouxeram uma série de reportagens acompanhando A saga de um microempresário.
[Responder a este comentário]
14 de Novembro de 2008 às 19:58
olá,
Talvez eu possa te ajudar. meu email é < --- email removido por questão de privacidade --->.
Sou consultor em OSM.
boa sorte
Ivan
[Responder a este comentário]